No encontro desta segunda feira, 19 de Setembro, reunimos todos os dirigentes da Prefeitura de Boa Esperança, sob o comando do Prefeito Romualdo, e assessoria do grande incentivador da Gestão pela Qualidade na região, Engo. Valter Matielo, para mais um encontro naquele município com o objetivo de discutir o papel da Liderança e também fazer um diagnóstico do sistema de Gestão Pública Municipal, com base em modelo CEBICT e fundamentos da ISO 9001, PNQ, Prêmio Deming. A seguir, apresentamos resumo da palestra conduzida por Getulio A. Ferreira:
LIDERANÇA EM 8 LIÇÕES o exemplo de Jack Welch
1) LÍDERES SÃO INCANSÁVEIS NO APERFEIÇOAMENTO DA EQUIPE
Um líder deve: avaliar, treinar, construir e estimular a autoconfiança de sua equipe, desenvolvendo-a diariamente e aproveitando as oportunidades.
2) LÍDERES FAZEM COM QUE TODOS VIVENCIEM A VISÃO.
É necessário falar sobre a visão constantemente para todos. Reconhecer e recompensar faz com que as pessoas vivam e respirem a visão.
3) LÍDERES EMITEM ENERGIA POSITIVA E OTIMISMO
O líder deve combater o impulso do negativismo e exibir uma atitude energizante e corajosa diante das dificuldades.
4) LÍDERES CONQUISTAM CONFIANÇA COM TRANSPARÊNCIA
O líder deve demonstrar franqueza, reconhecer os méritos e manter os pés no chão, conquistando a confiança de todos com responsabilidade.
5) LÍDERES OUSAM TOMAR DECISÕES IMPOPULARES
A tarefa do líder é ouvir e explicar-se com clareza, sempre indo adiante.
6) LÍDERES PRESSIONAM SUA EQUIPE EM BUSCA DE AÇÃO
Questionar e garantir que as perguntas do líder provoquem debates e levantem temas que exigem ação.
7) LÍDERES INCENTIVAM A TOMADA DE RISCOS E O APRENDIZADO
O não é preciso ser moralista ou depressivo, mas quanto mais bem humorado e espontâneo puder ser, mais as pessoas captarão a mensagem de que os erros não são fatais.
8) LÍDERES CELEBRAM
As comemorações criam uma atmosfera de reconhecimento e de energia positiva.
Os próximos passos serão definidos após a tabulação dos dados e formatação dos gráficos do diagnóstico. Parabéns aos dirigentes da P.M. de Boa Esperança pela presença e participação efetiva neste diagnóstico.
Muito importante esta iniciativa da Prefeitura de Boa Esperança, e em especial o interesse do jovem prefeito Romualdo Milaneze. Muito trabalho e sucesso para todos.