Uma das maiores empresas de engenharia consultiva do Brasil, a capixaba Timenow, reforçou seus investimentos em tecnologia e iniciativas inovadoras em 2021 e inaugurou um novo ciclo de crescimento. Em visita ao seu novo espaço em Vitória, nomeado Futurenow, conhecemos as principais estratégias da Timenow para chegar a 2030 mais global e digital, com um faturamento estimado em mais de R$ 1 bilhão ao ano.
Entrando nessa nova etapa de crescimento, uma das principais estratégias da Timenow é investir iniciativas inovadoras que permitam a companhia aprimorar seus serviços e oferecer novas soluções para o mercado.
Antônio Toledo, CEO da Timenow, explicou que a empresa desenvolveu um modelo de investimento corporativo em startups, conhecido como Corporate Venture Capital. Assim, a Timenow realiza aportes em startups que têm sinergia com o a companhia e apresentam forte potencial de crescimento.
A Timenow já investiu R$ 2 milhões nas startups Epix, NGO, IndustriAL e Dersalis e em 2021 vai completar mais R$ 3,5 milhões de aportes. “Com essa estratégia, queremos criar uma plataforma de soluções integradas e levar soluções mais potentes para os nossos clientes”, pontuou Toledo.
INOVAÇÃO DENTRO DE CASA
Ao lado das iniciativas externas, a Timenow também oxigena novas ideias internamente, incentivando a equipe a trazer soluções inovadoras.
“Incentivamos os colaboradores com novas ideias e selecionamos uma proposta para investir e ajudar a desenvolvê-la. Tudo isso em busca de criar uma cultura permanente de inovação. E o nosso novo espaço, o Futurenow, surge nesse sentido, para potencializar a criatividade e a integração e que impulsiona essa cultura”, acrescentou Antônio Toledo.
Para Walter Maia, diretor financeiro da Timenow, um dos principais desafios para as empresas atuarem de forma mais inovadora é atrair e reter talentos.
“No Brasil, existem muitos desempregados. Ainda assim temos dificuldade de encontrar pessoas para trabalhar em um ambiente que demanda alto capital intelectual. Para atrair esses talentos, sejam pessoas obstinadas e inconformadas, divulgamos nossa cultura e nossos diferenciais, como o partnership, mecanismo que possibilita colaboradores se tornarem sócios”, destaca Maia.
Outra aposta da Timenow nessa fase de aceleração da transformação digital é a criação de uma diretoria de novos negócios e inovação, liderada por Vinícius Bravim. Um dos resultados dessa gestão foi a criação de uma Central de Gerenciamento Remota, que permite a Timenow gerenciar projetos em qualquer lugar do mundo de forma remota.
Para Bravim, o propósito da diretoria de inovação é reforçar o pensamento que o status quo deve ser alterado em busca de melhorias contínuas. “Acreditamos que o hoje deve ser diferente e para isso precisamos nos conectar com as novas tendências e soluções do mercado para capitalizar oportunidades e trazer soluções melhores para o mercado”, detalha.
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