A Câmara de Vitória aprovou, durante sessão extraoridnária nesta quinta-feira, o reajuste salarial de 6% aos servidores públicos da Capital. O pagamento será feito em duas parcelas. A partir deste mês todos já recebem 4% os restante no mês de setembro.
Com a aprovação, a administração municipal garante a reposição integral da inflação no reajuste geral dos servidores para 2014. No acumulado de 2013, o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) ficou em 5,65%.
O prefeito Luciano Rezende destacou que esse é mais um compromisso da gestão no que diz respeito à valorização dos servidores municipais. Ele lembrou que, mesmo com o quadro de perda de receita brutal e dificuldade financeira, a atual administração está mantendo a qualidade dos serviços na cidade e os investimentos, cortando onde pode cortar, como área meio, viagens, passagens, aluguel de carros, comissões, cargos comissionados, entre outros.
“Como fizemos no ano passado, quando repusemos a inflação de todo o ano, agora, graças a Deus conseguimos fazer essa reposição inflacionária, que é uma garantia de que o servidor não tenha corrosão do seu salário”, salientou.
Além da reposição salarial, os servidores municipais passaram a receber no ano passado o vale alimentação. O benefício é concedido ao servidor público municipal nos seguintes valores: R$ 200,00 mensais para as cargas horárias de 15, 20, 25 e 30 horas e de R$ 250,00 mensais para a carga horária de 40 horas semanais.
Os servidores municipais com mais de um vínculo receberão um benefício mensal no valor de R$ 250,00, independente da carga horária. Os valores creditados são cumulativos, ou seja, o saldo não utilizado em determinado mês acumula para ser usado nos meses seguintes.
